Systémiques Intégratives Institut

Le Si, une alternative vers le développement, la résolution et l'évolution...

 

Une autre approche de la relation humaine...

 

Notre professionnalisme et notre expérience au service de vos besoins.

Actualités du Si:

Pour s'inscrire à la conférence de Dominique Bériot le 5 juin, merci d'envoyer un message via le bouton "contact" du menu de gauche.

Le nouveau livre de Frédéric Demarquet: "Manuel Systémique d'Accompagnement de la Personne", aux Editions L'Harmattan, est sorti depuis le 1er mars 2016.

 

Il est distribué sur le site des Editions l'Harmattan, en librairies, FNAC et sur toutes les plateformes en ligne.

 

Résumé de quatrième de couverture  et notes de lecteurs dans le blog.

(Billet du 16 février 2016)

 

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"Et si j'osais... en finir avec ses peurs mode d'emploi"

de Frédéric Demarquet

aux éditions Eyrolles et dans la collection "Et Si"

est toujours distribué en librairie ou en ligne.


Le Si Institut reçoit Dominique Bériot qui présentera:
« Une nouvelle pédagogie pour aider au quotidien les managers d’équipe »
 
Mardi 5 juin 2018 à 19.30
Au Viaduc Café, 43 avenue Dausmesnil, Paris 12
(entrée libre, réservation obligatoire, nombre de places limité)
 
Et si nous sortions de notre approche traditionnelle du management en nous situant hors du champ de l’explication, de l’analyse, des généralités, des classifications et des modèles ?
A l’occasion de la sortie de son 6eme ouvrage sur le management
« GUIDE SYSTÉMIQUE DU MANAGER D'ÉQUIPE »
DOMINIQUE BERIOT exposera ce qui l'a conduit à écrire un ouvrage qui se démarque des ouvrages de management traditionnel.
Il présentera ce changement de logique, basé sur l'approche systémique, afin de mieux répondre aux besoins quotidiens des managers. Pour leur permettre d'accéder à la complexité des relations, sans s'y noyer, il s'appuie sur les éléments invariants des systèmes à composantes humaines.
La pédagogie retenue conduit le manager à devenir acteur de sa recherche de cohérence en s'appuyant sur des "processus-repères " dont il peut adapter les contenus aux spécificités de son contexte, aux particularités de ses interlocuteurs et aux composantes de sa personnalité.
Ainsi, l'auteur est convaincu que cet équipement original l'aidera à faire face aux évolutions et le guidera sur les chemins les mieux adaptés, quelles que soient les diversités et les complexités à venir.
Le caractère très opérationnel de cette nouvelle pédagogie permettra aux managers et chefs de projet ainsi qu’à tous ceux qui les aident : DRH, coachs, formateurs de trouver matière à leurs réflexions et à leurs actions.
 
A propos de Dominique Bériot
Dominique Bériot a une grande pratique des entreprises en tant que DRH (sociétés de 1200 à 15000 personnes), puis comme consultant dans la conduite de changements par l'approche systémique pour des équipes de direction et de proximité.
 
Il est l'auteur de 6 ouvrages de management, dont :
"Guide systémique du manager d'équipe, 2018 ;
"Manager par l'approche systémique, 2014 " ; Du microscope au macroscope, 1993

Le Si Institut reçoit le Docteur François Balta

qui donnera une conférence le 6 février 2018

à 19h30 au Viaduc Café, 43 avenue Daumesnil, Paris 12

 

LA THERAPIE CONTEXTUELLE d’IVAN BOSZORMENYI-NAGY

 

Une approche éthique des relations

 

Entrée libre, réservation obligatoire via le "contact" du site du Si Institut

(nombre de places limité)

 

 

Les concepts de loyauté invisible et de parentification sont régulièrement évoqués par les thérapeutes familiaux. Parfois sans savoir que ces concepts viennent de la thérapie contextuelle d’Ivan BOSZORMENYI-NAGY. Et que leur intérêt dépasse largement ce cadre thérapeutique spécifique.

 

Précurseur dans le champ des thérapies familiales, ce psychiatre d’origine hongroise, émigré aux USA en 1956, s’est intéressé aux soins des psychotiques en tenant compte du contexte familial dans lequel apparaissaient les symptômes, et en leur présupposant une valeur existentielle dans le cadre d’un donner/recevoir qui nous constitue en tant qu’êtres humains. Son approche, dénommée d’abord « thérapie familiale intergénérationnelle dialectique », puis finalement « thérapie contextuelle », quoique profondément systémique, a été reléguée au second plan par la diffusion de l’approche stratégique développée par l’équipe de Palo Alto.

 

Les riches apports de la thérapie contextuelle méritent d’être mieux connus, et utilisés, bien au-delà du cadre strictement psychothérapeutique. Approche humaniste au sens le plus vrai et ambitieux du terme, elle peut nourrir et vivifier tout type d’accompagnement : coaching, relation d’aide, et aussi les relations amicales ou familiales. Centrée sur l’éthique relationnelle, elle questionne d’emblée notre humanité, et nous invite à la développer.

 

Nous explorerons ensemble de manière extrêmement concrète, et à partir de situations apportées par les participants, comment quelques concepts princeps de l’approche contextuelle peuvent venir donner sens et profondeur à nos échanges, quel qu’en soit l’occasion : thérapie bien sûr, mais aussi coaching, management,  ou, tout simplement, notre vie personnelle.

 

 

 

François BALTA  - Médecin psychiatre, formateur à l’Approche Systémique Coopérative et superviseur. Auteur de « La complexité à la portée de tous, une nécessite citoyenne » (Erès éditions) et de « L’autosupervision » (Editions Fabert) et co-auteur de « Moi, toi, nous… petit traité des influences réciproques » (InterEditions). Voir le site www.frbalta.fr

 

 

 


 

Interview de Frédéric Demarquet sur Manager Go

(26 mai 2016)

 

"Comportement et directivité"

 

Cliquez sur le lien suivant:

 

http://www.manager-go.com/le-mag/le-mag-39-management-et-autorite/comportement-et-directivite/


Frédéric Demarquet et son livre "Manuel Systémique d'Accompagnement de la Personne" cités sur

BFM Business

 

"Gérer son stress de parler en public"

 

Cliquez sur le lien suivant:

 

http://bfmbusiness.bfmtv.com/entreprise/comment-on-gere-son-stress-de-parler-en-public-974558.html?bb5-redirect=false


Interview de Frédéric Demarquet dans Direct Emploi

(31 mars 2016)

 

"La systémique au service des organisations et des acteurs"

 

Cliquez sur le lien suivant:

 

http://www.directemploi.com/actualite/formation_continue/2346/interview-de-frederic-demarquet-fondateur-du-si-institut


Le livre de Frédéric Demarquet

"Manuel Systémique d'Accompagnement de la Personne"

cité dans différents magazine et sur différents sites:

 

Indice RH

http://indicerh.com/livre-manuel-systemique-d-accompagnement-de-la-personne/

 

Formation Emploi

http://www.cairn.info/revue-formation-emploi-2016-1-page-231.htm#pa67

 

Le Carnet Psy

http://www.carnetpsy.com/crit-livres-fiche.php?d=livre_kiosque&id=56

 

Focus RH

http://www.focusrh.com/actualites-rh/lire/manuel-systemique-d-accompagnement-de-la-personne-28651.html

 

 

 


Présentation du dernier livre de Frédéric Demarquet « Manuel Systémique d’Accompagnement de la Personne » aux Editions L’Harmattan,

et conférence / débat sur le sujet de « l’influence et la manipulation positive dans le cadre d’accompagnements de la personne ».

 

Mercredi 1er juin de 20h00 à 22h00

Viaduc Café

43 Avenue Daumesnil  – 75012 Paris

 

En partenariat avec "Des humanités d'hier et d'aujourd'hui"

Entrée libre, sous réserve de prendre une consommation ou une collation

 

Présentation de la soirée:

Dans le cadre de la sortie de son dernier livre, « Manuel Systémique d’Accompagnement de la Personne », aux Editions L’Harmattan, Frédéric Demarquet animera une conférence / débat sur le sujet de l’Influence et de la manipulation positive dans le cadre d’accompagnements de la personne. De quoi parle-t-on précisément lorsqu’on parle d’influence ? De manipulation positive ? Ces questions font débat parmi les acteurs des différentes approches de l’accompagnement des personnes et touchent à une dimension incontournable de l’accompagnement, l’éthique. Aux frontières des règles déontologiques, de la posture et de la philosophie, l’éthique interroge nos pratiques et nos métiers. Frédéric Demarquet se propose de présenter sa propre vision de ces questions, issue de ses pratiques et largement influencée par la théorie des systèmes, le constructivisme, la théorie de l’information, la théorie de l’engagement et la communication interpersonnelle. A l’issue de cette présentation, une large part sera laissée aux questions, aux partages d’expériences, aux témoignages et au débat

 

 

 

Pour faire face aux contraintes de temps et de déplacements, le Si développe une activité de coaching et de supervision à distance ( au choix: visio ou téléphone).

 

Nos statistiques basées sur plusieurs années d'expérience montrent que les résultats sont similaires à ceux de séances en présentiel.

 

Un mixte peut être proposé entre de l'accompagnement en présentiel et de l'accompagnement à distance.

 

Les séances peuvent ainsi être programmées en fonction des déplacements et de la charge de travail.

 

 


La première promotion de la formation d'Accompagnant Systémicien débutera en septembre 2016.

 

Formation aux trois approches systémiques: Palo Alto, Orienté Solution et Orienté Objectif, dans une dynamique intégrative.

 

4 modules de 5 jours pour la certification

5 modules de 2 jours pour le perfectionnement

 

Pré-requis: être un professionnel de l'accompagnement individuel de la personne.

 

Programme détaillé, dates et tarifs dans les espaces "Accompagnants / Consultants" et "Entreprises".

 

Nom de la formation: "Les systémiques intégratives appliquées à l'accompagnement des personnes".


Les formats courts pour les professionnels de l'accompagnement des personnes sont maintenant disponibles.

 

Retrouvez dans l'espace "Accompagnant/Consultant" tous les détails sur:

 

- Les Ateliers

- Les Démonstrations Commentées

- Les Conférences - Débats


Le Si propose une offre de coaching familial ou de couple systémique.

 

Une alternative à la résolution des problèmes internes à la famille et aux couples pragmatique, respectueuse de chacun et orientée vers des objectifs précis.

 

Voir les détails dans le blog.

(Billet du 25 février 2016)